,,Aş vrea să ştiu dacă perioada petrecută în concediul de maternitate se adaugă la vechimea în specialitate.’’Ioana Dumitru, Ploieşti
* * *
Perioada concediului pentru creşterea copilului în vârstă de până la doi ani sau de până la trei ani în cazul copilului cu handicap constituie nu numai vechime în muncă, ci şi vechime în specialitate. De aceste drepturi beneficiază, opţional, nu numai oricare dintre părinţii fireşti ai copilului, ci şi una dintre persoanele care au adoptat copilul, căreia i s-a încredinţat copilul în vederea adopţiei sau care are copilul în plasament ori în plasament în regim de urgenţă (cu excepţia asistentului maternal profesionist care poate beneficia de aceste drepturi numai pentru copiii săi), precum şi persoana care a fost numită tutore. Angajatorul are obligaţia de a aproba aceste concedii, iar raportul de muncă sau de serviciu se suspendă pe perioada efectuării lor, cu obligaţia rezervării postului după încetarea cauzelor de suspendare.